2021年惠州惠阳区公开招聘80人

　　为贯彻落实《中国共产党农村基层组织工作条例》，深化实施《惠阳区贯彻落实省市加强党的基层组织建设三年行动计划（2021-2023年）的实施方案》，进一步加强镇（街道）村(社区）干部队伍建设，惠阳区公开招聘党建指导员7名、党建联络员17名、村（社区）党组织书记和“两委”班子储备人选56名，公告如下：

　　一、招聘岗位

　　（一）党建指导员，共招聘7名（其中1名为定向招聘），必须是中共党员、党龄3年以上、年龄35周岁及以下，具备全日制本科及以上学历、学士及以上学位，具有3年及以上党建工作经历。其中报考定向招聘岗位的，必须是2019年以来经我区公开招录的在职党建联络员、村（社区）党组织书记和“两委”班子储备人选（含已进入“两委”的储备干部）且符合党建指导员资格条件的人员。报考定向招聘未入围的考生，参与其他报考非定向招聘考生的成绩排名。具体招聘岗位见附件1。

　　（二）党建联络员，共招聘17名，必须是中共党员、年龄35周岁及以下，具备全日制本科及以上学历、学士及以上学位。具体招聘岗位见附件2。

　　（三）村（社区）党组织书记和“两委”班子储备人选，共招聘56名，必须是全日制大专及以上学历（社区储备人选应具备全日制本科及以上学历、学士及以上学位），年龄45周岁及以下。村储备人选必须具有本村户籍或户籍不在该村但在本村居住满1年以上，社区储备人选必须具有本镇（街道）户籍，符合村（社区）“两委”干部人选条件审查有关规定。其中，村（社区）党组织书记储备人选须为中共党员。具体招聘岗位见附件3。

　　二、人选待遇

　　（一）党建指导员，获聘人员为事业单位编制人员，按照镇（街道）事业单位工作人员进行选拔管理、落实相应待遇。试用期满后经考核合格的，按规定办理岗位聘用手续。

　　（二）党建联络员按照镇（街道）编外人员进行管理，工资福利待遇由各镇（街道）党（工）委负担，按各镇（街道）编外聘用人员工资待遇有关规定执行。

　　（三）村（社区）党组织书记和“两委”班子储备人选按照编外人员进行管理，区财政落实不低于3200元/月待遇（不包含镇村两级工作补助）。

　　三、报考条件

　　（一）报考人员应当具备以下基本条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法；

　　2.政治立场坚定，坚定不移贯彻执行党的路线、方针、政策，始终在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致，坚决与敌对势力、黑恶势力、邪教势力作斗争；

　　3.热爱党的工作，具有一定的政策理论水平、组织协调能力和群众工作本领，敢于担当、乐于奉献；

　　4.具有招聘岗位所要求资格条件；

　　5.具有正常履行职责的身体条件；

　　6.法律、法规规定的其他条件。

　　（二）有下列情况之一者，不得报考：

　　1.受行政开除处分未满5年或其他行政处分正在处分期内的；

　　2.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；

　　3.因犯罪受过刑事处罚、被开除中国共产党党籍、被开除公职、有失信行为被法院纳入失信被执行人名单且尚未撤销的；

　　4.近两年内，在公务员考录和事业单位公开招聘中存在违纪违规行为的；

　　5.在读的普通高等院校毕业生、现役军人及机关事业单位见习期未满的在编在职（岗）人员；

　　6.参加粤东西北事业单位专项公开招聘聘用后未满规定服务期的；

　　7.法律法规规定不宜聘用的其他情形。

　　四、招聘程序

　　（一）报名

　　1.报名时间：2021年11月6日8:30至11月22日17点30分。

　　2.报名方式：网络报名。通过微信小程序进行网上报名。

　　考生扫二维码进入“惠阳区大储备招聘系统”小程序(附件6）按要求填写报名信息，提交相关信息后，将由审核组根据报考人员的综合情况进行网上预审。2021年11月23日至2021年11月24日，考生自行登录小程序查询预审结果并确认是否参加考试，2021年11月26日至2021年11月27日，确认参加考试考生登录小程序打印《准考证》。

　　网上报名需提交材料：

　　①第二代身份证、户口本、学历学位证书、大一寸免冠近期彩色电子照；

　　②报考党建指导员的，填报《广东省事业单位公开招聘人员报名表》（附件4），并提供具有三年以上党建工作经历证明；报考其他岗位的人员，填报《惠阳区公开招聘镇（街道）、村（社区）干部储备人选报名表》（附件5）；报考村（社区）党组织书记和“两委”班子储备人选的一并提供相应户籍材料或居住证明材料。

　　③以上所有材料均需拍成清晰照片上传网上报名系统。

　　④所有时间计算截至11月22日。

　　3.报名注意事项

　　①报考人员须认真阅读公告及《报考指南》（附件6）要求，准确把握报考岗位具体条件，只能选择一个岗位报名，不得报考多个岗位。报名必须使用有效期内的二代身份证。考生必须诚信考试，对所提供的报名材料真实性负责，对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的一经发现查实，取消资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理；

　　②报考人员须于报名资格审查之日前取得相应学历、学位；港澳台学习、国外留学归来人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料方可报考；

　　③不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，录用后不得安排在该单位的人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。

　　（二）考试

　　本次公开招聘考试采取“笔试+面试”方式进行，由区委组织部、区人力资源和社会保障局统一组织。三类岗位在同一时间笔试，具体时间、地点另行公告，所有岗位按照1:2设置开考比例，未达到开考比例的岗位，相应减少招聘人数或取消开考。

　　1.笔试

　　笔试采取闭卷考试的形式进行。考试内容围绕习近平新时代中国特色社会主义思想基本知识、党的基础知识、行政管理、基层干部日常工作等内容设计题目。笔试成绩按100分计算。笔试时间、地点和有关安排通过“惠阳区大储备招聘系统”小程序查询，笔试成绩在网站上公布。

　　2.划定笔试合格分数线

　　笔试合格分数线由区委组织部、区人力资源和社会保障局在统筹考虑岗位特点、“大储备”人选需求及聘用人员基本能力水平的基础上划定。

　　3.面试

　　①资格复审。由惠阳区委组织部、区人力资源和社会保障局负责资格复审。进入面试人员须在面试前按规定时间、地点进行资格复审。不按规定时间参加资格复审的视为自动放弃。资格复审不合格的，不得参加面试。凡有关材料信息不实，影响资格复审结果的，取消面试资格。资格复审提供的资料及相关要求以资格复审公告为准。

　　②在笔试合格考生中，依据笔试成绩从高分到低分排列，按照招聘岗位与笔试人数1:3的比例（含并列成绩）确定进入面试人选，不足比例的，按照符合条件的实际人数确定面试人选。党建指导员类别，报考定向招聘未入围面试的考生，参与其他报考非定向招聘考生的笔试成绩排名，并依据成绩高低按1：3比例确定进入面试人选。

　　面试采用结构化面试的方式进行，主要测试考生的综合分析、计划组织协调、解决问题等方面的能力。面试成绩满分为100分，面试成绩按照四舍五入保留小数点后2位。

　　面试人选如有不可抗拒的因素放弃面试资格，须于笔试成绩公布后、面试人选名单公布前主动告知区委组织部、区人社局，可从合格分数线内考生中从高分到低分依次递补面试人选。参加面试人选名单和具体时间、地点、要求等在网站上公布。

　　4.考试总成绩计算

　　考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次；如笔试成绩仍然相同的，按面试主评委给分高低顺序确定名次。党建指导员类别，定向岗位与非定向岗位，形成岗位组，所有进入面试考生，按照总成绩进行排名，等额确定进入体检对象，体检对象中至少有1名为定向招聘对象。如前七名考生均为非定向考生，则取前六名入围，报考定向岗位的总成绩排名第一的考生作为第七名入围。